Därför utbildade sig Johan till arbetshandledare
Publicerad: 10.06.2025 / Fortbildning
Hur kan man stöda människor i arbetslivet att hitta tillit till sin egen förmåga? Arbetshälsospecialisten Johan Treuthardt har gått Arcadas utbildning i Arbetshandledning och delar med sig av sina erfarenheter.
Hej Johan, berätta, varför sökte du till Arcadas kurs i arbetshandledning?
– Jag sökte kursen eftersom jag ser ett konkret behov i arbetslivet av att stärka sin dialogkompetens. Arbetshandledning erbjuder verktyg för att utveckla just detta – att kunna föra reflekterande samtal som leder till insikter och lärande. Jag ville bredda min professionella kompetens med metoder som skapar utveckling både på individ- och gruppnivå.
Vad gör en arbetshandledare, kan du beskriva kort med egna ord?
– En arbetshandledare hjälper individer eller grupper att reflektera över sitt arbete genom dialog. Det handlar inte om att ge råd, utan om att ställa frågor som väcker nya tankar. Syftet är att synliggöra det som ofta tas för givet i vardagen – och därigenom skapa lärande, utveckling och handlingsutrymme.
Vad i rollen som arbetshandledare tilltalar dig?
– Jag tilltalas av att arbetshandledarrollen bygger på lyssnande, nyfikenhet och tillit till den handleddes egen förmåga att hitta sina svar. Det handlar inte om att tolka eller veta bäst, utan om att skapa utrymme för reflektion. Även om jag inte vet exakt hur mycket jag kommer arbeta med arbetshandledning som tjänst, använder jag redan nu arbetssättet i dialoger och samtal i mitt yrke.
Vad har du tyckt om utbildningen?
– Jag har uppskattat utbildningen mycket! Gruppens sammansättning – med olika yrkesbakgrunder – har varit en stor styrka. Den har breddat mina perspektiv och gett mig insikter jag annars inte hade fått. Den trygga och tillitsfulla atmosfären har också gjort det möjligt att utmana mig själv och utvecklas både professionellt och personligt.
Vad har varit det mest värdefulla med den?
– Närdagarna har varit ovärderliga. De har gett mig en efterlängtad paus från vardagens tempo och en chans att reflektera på djupet tillsammans med andra. Det är sällsynt att få det utrymmet – att medvetet stanna upp, känna efter och analysera det som pågår i och omkring en själv.
Skulle du rekommendera utbildningen och till vem?
– Absolut. Jag rekommenderar utbildningen till alla som arbetar med människor och som vill fördjupa sin förmåga att leda reflekterande samtal. Den passar särskilt för dem som är nyfikna på sig själva, beredda att utmana sina invanda mönster och vill utvecklas i både sin yrkesroll och som människa.
